做满七天离职不给工资怎么办
龙游刑事律师
2025-04-24
你好，可以打电话去劳动局投诉或申请劳动仲裁。3✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离职不给工资，可投诉或仲裁。
选择投诉，快速直接；选择仲裁，适用于复杂争议。根据具体情况，选择合适方式维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 做满七天离职应得工资，不给可投诉。
依据《劳动法》等规定，劳动者提供劳动即应获得报酬。若公司拖欠，可向劳动监察投诉，要求支付。不及时处理，可能影响个人权益，甚至造成经济损失。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离职不给工资，需维权。
具体操作：1. 收集证据，如工作记录、工资条等；2. 向劳动监察部门投诉，说明情况并提交证据；3. 若投诉无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，准备相关材料并出庭陈述；4. 等待裁决，根据结果采取进一步行动。
选择投诉，快速直接；选择仲裁，适用于复杂争议。根据具体情况，选择合适方式维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 做满七天离职应得工资，不给可投诉。
依据《劳动法》等规定，劳动者提供劳动即应获得报酬。若公司拖欠，可向劳动监察投诉，要求支付。不及时处理，可能影响个人权益，甚至造成经济损失。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离职不给工资，需维权。
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